Este artículo es para Agentes de Seguridad Privada
La ley 28879 Ley de servicios de seguridad privada y su reglamento (DS 003-2011-IN), indican que sólo se autoriza a empresas de seguridad y centros especializados a formar en materia de seguridad privada.
En 2015 se promulgo el Decreto Legislativo 1213 que en su articulo 37 autoriza a las universidades a brindar formación; esto fue una buena noticia para el sector, sin embargo la Resolución Ministerial 445-2016 IN proyecto de reglamento nunca fue promulgado, es decir, el DL 1213 nunca entró en vigencia.

Esta es la razón de por qué no existe ninguna universidad que brinde formación en seguridad.
El 19 de febrero de 2020, se promulgó el Decreto Supremo 001-2020-IN que modifica el DS 003-2011 IN Reglamento de la ley 28879 (vigente), pero no se mencionada nada sobre formación, es decir, las universidades no están autorizadas para brindar formación en materia de seguridad.
Lo que se expone se refiere a profesionales que brindan servicios de seguridad privada. En el Perú aún no tenemos norma legal respecto a niveles de gestión en seguridad, como pueden ser el director o jefe de seguridad, materia que es bastante amplia si pensamos en los tipos de seguridad y cada uno de los sectores.
Las empresas privadas que dictan cursos no autorizados por sucamec no tienen respaldo legal del estado, aunque el estado no lo impide y menos lo fiscaliza.
Nuestra propuesta es darle nivel profesional al sector tal como existe en mexico, brasil, argentina, estados unidos o cualquier país europeo. La presentaremos al actual congreso con un único requerimiento; “Que se integre al reglamento vigente la autorización de formación a universidades.
El nivel profesional que se busca para el sector no sólo permitirá un mejor nivel de vida a hombres y mujeres de seguridad y sus familias; además traerá mejores procesos de control e impacto en el desarrollo social.

Algunas cifras
- 120,000 Agentes de Seguridad (formales en sucamec)
- 100,000 Agentes de Seguridad (Informal)
- 27,000 Serenos
- 80,000 Conserjes, porteros y guardianes
- 13,000 Agentes INPE (promedio)
- 110,000 Fuerzas armadas (Oficiales, suboficiales, soldados)
- 130,000 Policía nacional
- 130,000 Profesionales de seguridad (*)
- (*) gerentes, jefes, asistentes, auxiliares, técnicos, oficiales, supervisores, operadores, etc.)
Notas
- A la fecha existen 700,000 personas que trabajan en el sector de seguridad; se estiman 2´100,000 con familiares; mas del 7% de la población peruana.
- La seguridad privada debe triplicar en cantidad a las fuerzas públicas; es decir, si la Policía Nacional del Perú cuenta con 120,000 efectivos, deberían existir no menos de 360,000 Agentes de Seguridad en el Perú.
- La actual norma legal en materia de seguridad no considera la exigencia de beneficios por el tipo de servicio realizado (clima, altura, ubicación, traslados, equipo, uniformes, etc.)
- El horario laboral autorizado de 12 horas es considerado dañino para la salud.
- De acuerdo a la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el servicio de seguridad es una actividad intermitente, es decir, “no realiza un trabajo de forma constante, teniendo durante su labor tiempos de inactividad y descanso“.
They don’t call them the fruits of labor for nothing. Hard work and perseverance are needed to reach your goals. But if you keep trying, one day you will enjoy the results of your efforts.
If your blanket is too short to cover you completely with your legs straight, bend them so that you fit. In other words, learn how to adapt to your environment and be satisfied with what you have. If you have less in life, learn to be frugal until you come to the point when you can spare some money for a little bit of luxury.
온라인카지노
it has been said that friendship doubles our joys and halves our sorrow
another swahili saying gets to the heart of the matter it says borrowing and leading spoil a friendship
바카라사이트
We confine our comments here to the body-tilting phenomenon.
In that system, users could file electronic comments.
카지노사이트
The data were analysed for emergent themes, cross-referencing the comments of different interviewees to build up a picture of the family perceptions.
I have therefore restricted the following comments to the few issues pertaining to sexuality which are brought up more or less directly by teachers’ comments.
바카라사이트
Unless indicated otherwise, only differences that are statistically significant at the 5 per cent level have been commented on.
Users could search for comments either overall, for particular rules, or within particular sections of the rules.
카지노사이트
do toll free calls use up cell phone minutes
[url=https://usanotecaller.com/477#]https://usanotecaller.com/#[/url]
reverse phone number trace india
[url=https://trustrevers800.com/112#]https://trustrevers800.com/#[/url]
reverse phone number search au
[url=https://trustnotearea.com/672#]https://trustnotearea.com/#[/url]
Hello. And Bye.
google404
hjgklsjdfhgkjhdfkjghsdkjfgdh
Excelente nota
Gracias Guido, suscribete a RED DE SEGURIDAD. bienvenido, vamos por grandes cosas.